CLOSE est une société familiale belge spécialisée en techniques spéciales du bâtiment depuis 1932. Le groupe compte environ 300 collaborateurs répartis sur plusieurs filiales en Belgique (Liège, Bruxelles, Limbourg, Namur et Mons) mais également au Grand-Duché de Luxembourg et en France.
Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller.ère juridique travaillant principalement pour notre siège liégeois situé à Aywaille.
Vos missions principales
- Analyser les documents d’appel d’offres (publics et privés) (en particulier pendant la phase d’appel d’offres) et fournir des conseils pratiques durant la phase d’exécution
- Rédiger, réviser, négocier et suivre tous types d’accords, y compris les contrats et transactions complexes, les contrats de construction, les accords de coentreprise, les contrats de maintenance, les accords d’actionnaires, etc.
- Fournir des conseils juridiques pratiques sur les questions juridiques les plus diverses liées à toutes les activités (droit des contrats, droit des obligations, marchés publics, droit des sociétés, etc.)
- Suivre les litiges/contentieux en collaboration avec des avocats externes
- Conseiller la direction et collaborer étroitement avec les directions opérationnelles
- Veiller à la bonne gouvernance d’entreprise
- Développer et mettre en œuvre des politiques et procédures juridiques internes
- L’organisation et le suivi des conseils d’administration et assemblées générales
- La supervision des obligations légales, financières et prudentielles
Vos qualifications
- Master en droit
- Au moins 5 ans d’expérience pertinente acquise en entreprise ou dans un cabinet d’avocats
- Excellente connaissance en droit des contrats, droit de la construction et des marchés publics
- Excellentes compétences en rédaction et en négociation
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
Notre offre
- Une fonction clé sur des projets variés et ambitieux
- De belles opportunités de formation et de développement
- Un contrat de travail à durée indéterminée
- Un horaire de 40 heures par semaine avec 12 jours de repos compensatoire annuel
- Commission paritaire : CP200
- Voiture de société et carte carburant
- Abonnement de téléphone
- Un salaire attractif à la hauteur de votre expérience et de vos compétences
- Une assurance hospitalisation DKV
- Des avantages extra-légaux à déterminer selon votre fonction
Intéressé(e) ? Pour postuler envoyer nous votre CV et lettre de motivation à job@close.be
Category : Offres d'emploi